Page 58 - Isviçre 2014
P. 58

İsviçre‘de yaşamak / Wohnen in der Schweiz                                                                                                                            İsviçre‘de yaşamak / Wohnen in der Schweiz
             İsviçre‘de yaşamak / Wohnen in der Schweiz


                                                                                                                                                                                                     kaÇak İş, TOPLUma
               sağlayabilmesinin  önkoşullarından                                                                               ülkenin  vatandaşı  olarak  geldiyse­  si (BFM) size İsviçre iş piyasasına   Zarar Verİr
               biridir. Bir kişinin bir işte çalışıp pa­                                                                        niz, sizin için Serbest Dolaşım An­  girme, ülkede ikamet etme veya ai­
               ra kazanıyor olması, günlük yaşam                                                                                laşması geçerlidir.              lenizi İsviçre’ye getirme konuların­  Bir  işle  para  kazanıldığı  halde
               için gereken maddi geçim kaynağı­                                                                                   Eğer  bu  birliklerin  üyesi  olma­  da geçerli olan genel yasal hüküm­  sos yal sigorta primlerini ve ver­
               na sahip olmanın yanında, çoğu kişi                                                                              yan başka bir ülkeden geliyor ya da   ler hakkında bilgi verir.      gi le ri ödememek ka çak çalışmak
               için güçlü bir öz değer duygusunun                                                                               İsviçre’ye geçici olarak kabul edil­  Gereken  izinleri  verme  yetkisi   demektir. Kaçak çalışmak da ça­
               ve sosyal itibarın da temelini oluş­                                                                             miş  bir  kişi  ya  da  göçmenlik  dai­  kantonlara aittir. İzin türlerinin ay­  lıştırmak da ça lı şan ın ve iş ve ren­
               turmaktadır.                                                                                                     resince  kabul  edilmiş  bir  sığınma­  rıntılı  formaliteleri  hakkındaki  so­  in  ceza lan dı rıl ma sı nı  ge rek ti ren
                                                                                                                                cı  olarak  burada  yaşıyorsanız,  si­  rularınız  için  lütfen  yetkili  kanton   suç tur.  Sonuçta  herkesi  zarara
                                                                                                                                                                                                     uğ ra tır. Kaçak iş hem kişinin si­
               İsviçre’de liberal bir                                                                                           zin  için  ya  Yabancılar  Kanunu  ya   dairesine  başvurunuz.  Genellikle   gorta gü ven ce si ni hem de diğer
               iş hukuku geçerlidir                                                                                             da İltica Kanununun hükümleri ge­  Kan ton Göçmenlik Dairesi (Migra-  vatandaşla ra  sağlanan  si gor ta
               İşveren  ile  çalışanı  arasındaki  hak                                                                          çerlidir. Federal Göçmenlik Daire-  ti ons amt) yetkilidir.          hizmetlerini tehlikeye dü şü rür.
               ve  yükümlülükler  yazılı  bir  iş  ak­
               dinde belirlenir. Bu iş akdinde me­
               sai  saatleri,  deneme  süresi,  ücret,
               feshi ihbar süreleri ve yıllık izinler
               gibi en önemli hususlar düzenlenir.                                                                                       SORUMLULUĞU BİRLİKTE ÜSTLENMEK
                  Bazı meslek dalları genel kural­
               lara tabidir (toplu iş sözleşmesi). İs­
               viçre’de ortalama olarak haftada 42
               saat  çalışılır.  Ancak  sektöre  bağlı
               olarak mesai saatleri 50 saate (yasal                                                                                 Herkes sıkıntıya düşebilir. İsviçre’nin sosyal
               azami mesai süresi) kadar çıkabilir.                                                                                  güvenlik sistemi dayanışma prensibine
               İşverenle anlaştığınız ücret brüttür.                                                                                 dayalıdır. Bu nedenle herkes sisteme katkıda
               Bu ücretten zorunlu sosyal sigorta                                                                                    bulunmaktadır. Sağlıklı olanlar hastalara, gençler
               primleri  kesilir.  İsviçre  yasaların­
        58                                                                                                                           yaşlılara, zenginler yoksullara ve bekârlar
               da  asgari  ücret  düzenlemesi  yok­
               tur. Ancak pek çok işkolunda, işve­                                                                                   ailelere destek çıkar.
               ren  federasyonları  ile  sendikaların
               toplu  iş  sözleşmelerinde  anlaşmış
               oldukları asgari ücretler geçerlidir.
                                                                                                                                Sosyal güvenlik ve sağlık        rekli güvenliği, yani bireyin yaşlılık,
               Yurtdışı diplomalarının                                                                                          İsviçre,  titizlikle  geliştirilmiş  olan  maluliyet ya da hastalık, kaza, işsiz­
               ülkemizde tanınması                                                                                              yoğun  bir  sosyal  sigorta  sistemine  lik ve benzeri durumların olumsuz
               İsviçre’de  işverenler,  resmi  daire­                                                                           sahiptir.  Ülkemizin  sosyal  güven­  maddi  sonuçlarından  korunmasını
               lerce  genel  kabul  gören  diploma/                                                                             lik  hizmetleri  sayesinde,  zor  duru­  sağlarlar.  Muhtaç  kişilerin  bu  hiz­
               sertifika ve bonservislere büyük de­                                                                             ma  düşen  insanların  uzun  vadede  metlerden  yararlandırılabilmeleri
               ğer  verirler.  Başka  ülkelerde  edi­                                                                           maddi  sıkıntı  çekmemeleri  sağlan­  için, herkesin sigorta primlerini ve
               nilmiş  meslek  öğrenimlerini  ya  da                                                                            maktadır.                        vergilerini  ödemesi  ve  kendi  geçi­
               mesleki deneyimleri eşdeğerlik ba­                                                                                                                mini sağlayabilmek için elinden ge­
               kımından değerlendirmekle görevli                                                                                Bir yanda dayanışma,             leni yapması çok önemlidir.
               olan çeşitli irtibat kurumları vardır.                                                                           diğer yanda kişisel sorumluluk
               Bunlar sizi gerekli işlemler hakkın­                                                                             Her kişi kendi sorumluluğunu biz­  İsviçre’de sağlık sigortası
               da bilgilendirirler.                                                                                             zat  üstlenir  ve  elinden  geldiği  ka­  zorunludur
                                                                                                                                darıyla  devlet  ve  toplum  içerisin­  İsviçre’de  yaşayan  herkes  bir  sağ­
               İsviçre’de çalışabilmek ve                                                                                       deki  görevlerin  yerine  getirilmesi­  lık sigortası yaptırmak zorundadır.
               burada ikamet edebilmek için                                                                                     ne katkıda bulunur. Bu prensip, İs­  İkametgâhınızı  İsviçre’ye  taşıdık­
               hangi izinler gerekir?                                                                                           viçre  Federal  Anayasasında  belir­  tan en geç üç ay sonra kendinizi ve
               Eğer  Avrupa  Birliği’nin  (AB) ya                                                                               lenmiştir.  Bunu  başaramama  ihti­  ailenizi  bir  sağlık  sigortasına  kay­
               da  Avrupa  Serbest  Ticaret  Bölge-                                                                             maline karşı federal devlet, kanton­  dettirmiş  olmak  zorundasınız.  İs­
               si (EFTA) ülkelerinden birinden o                                                                                lar ve belediyeler vatandaşlara ge­  viç re’ de tüm yetişkinler ve çocuklar







        Post_Bizim_Rehber_Schweiz_20-61_2014.indd   58                                                        06.05.14   15:22
   53   54   55   56   57   58   59   60   61   62   63